Female careers, underrepresentation of women, and social identit : evidence from the field

dc.contributor	Eberhard Karls Universität Tübingen	de_DE
dc.contributor.author	Moser, Katharina	de_DE
dc.date.accessioned	2021-11-12T07:43:34Z
dc.date.available	2021-11-12T07:43:34Z
dc.date.issued	2020	de_DE
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10900/120673
dc.language.iso	en
dc.publisher	Tübingen	de_DE
dc.relation.uri	http://dx.doi.org/10.15496/publikation-59849	de_DE
dc.title	Female careers, underrepresentation of women, and social identit : evidence from the field	de_DE
dc.type	PhDThesis	de_DE
utue.kommentar.intern	Erscheint auch als Online-Ausgabe	de_DE
utue.personen.roh	Moser, Katharina	de_DE
utue.publikation.seitengesamt	VI, 129 Seiten	de_DE
utue.titel.verfasserangabe	vorgelegt von Katharina Moser aus Freiburg im Breisgau	de_DE
utue.publikation.abrufzeichen	tdis	de_DE
utue.publikation.swbdatum	2110	de_DE
utue.publikation.fachbereich	35	de_DE
utue.publikation.fakultaet	6 Wirtschafts- und Sozialwissenschaftliche Fakultät	de_DE
utue.artikel.ppn	1772299081	de_DE